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解放發(fā)動機事業(yè)部 標準化+規(guī)范化,突出黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

2020-04-11 09:08 性質(zhì):轉(zhuǎn)載 作者:錫柴 來源:錫柴
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黨支部是黨的基礎(chǔ)組織是黨組織開展工作的基本單元是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)加強黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)是推動全面從嚴治黨向...

黨支部是黨的基礎(chǔ)組織

是黨組織開展工作的基本單元

是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘

是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)

加強黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)

是推動全面從嚴治黨

向基層延伸的重要舉措

2020年是無錫市基層黨建“三項工程”收官之年,4月9日,中共無錫市委組織部黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)互學(xué)互查檢查小組到一汽解放發(fā)動機事業(yè)部進行檢查驗收。

檢查小組通過聽取匯報、座談交流、查閱資料、個別訪談等方式,對事業(yè)部黨委推薦的計財黨支部、加工黨支部、機工黨支部等三個示范點以及抽選到的管理黨支部進行檢查,詳細了解了黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)的具體舉措和經(jīng)驗成果。

事業(yè)部黨委深入貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,認真落實總書記在全國組織工作會上關(guān)于黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)的重要論述,按照無錫市委《關(guān)于黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)工程的實施意見(試行)》的要求,深入推進黨支部標準化規(guī)范化建設(shè),進一步發(fā)揮先進典型的示范引領(lǐng)作用,努力達成“一年對標強基礎(chǔ)、二年提升出成效、三年全面上臺階”的目標。這次擇優(yōu)推薦的三個示范點在黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)方面“規(guī)定動作”和“自選動作”都非常到位。

計財黨支部通過規(guī)范建立《黨支部工作操作指引》和《黨支部三會一課開展記錄索引表》,有效提升黨建工作效率;充分發(fā)揮支部結(jié)對共建優(yōu)勢作用,使黨建與業(yè)務(wù)工作充分融合;從黨支部、黨小組和黨員三個層面開展“開源節(jié)流”立項攻關(guān),黨員參與率100%,2019年全面完成“降低成本費用攻堅戰(zhàn)”年度指標,有力助推企業(yè)發(fā)展。

加工黨支部完善黨員談心談話制度,策劃開展“周三面對面加油站”活動,由黨支部委員輪流接待黨員和群眾,既加強了黨群溝通,更點檢了工作進度,強化了黨員“高一格”的責任意識;以“降本明星榜”“瑯琊榜”等為窗口,展示先進人物和先進事跡,激勵和引導(dǎo)職工見賢思齊,圍繞提質(zhì)降本增效爭作貢獻;積聚智慧推進合理化建議和群眾性改善活動,在全體黨員群眾的共同努力完成降本目標。

機工黨支部開展支部“三會一課”基礎(chǔ)臺賬標準化規(guī)范化記錄,提升黨建工作質(zhì)量;優(yōu)化黨工團活動室空間和配置,增設(shè)黨建元素,為黨員學(xué)習交流營造濃郁氛圍;建立并完善支部級黨員建功積分考評細則和積分簿,實施操作類、專技管理類人員分類,激發(fā)黨員帶頭意識;通過先鋒帶教培養(yǎng)人才,2019年有14人次在各級技能大賽上獲獎,其中5人次獲技術(shù)狀元稱號。檢查小組對事業(yè)部深入推進標準化規(guī)范化建設(shè)、打造黨建品牌特色的做法和成效予以肯定,給出了“基礎(chǔ)實、有特色、效果好”的綜合評價,最終通過了考核驗收,并就進一步做好黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)提出了意見和建議。

固本培元

方能根基扎實

基礎(chǔ)牢固

方能行穩(wěn)致遠

事業(yè)部將進一步

深入把握新時代黨建工作特色

切實加強支部標準化規(guī)范化建設(shè)

全面提升黨支部組織力

引導(dǎo)廣大黨員立足崗位

持續(xù)發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用

為企業(yè)發(fā)展提供堅強的政治保障

一汽解放汽車有限公司無錫柴油機廠(下簡稱“錫柴”)位于江蘇省無錫市,是中國第一汽車集團公司下屬全資企業(yè)。工廠創(chuàng)建于1943年,經(jīng)過70年的發(fā)展,現(xiàn)占地面積67萬平方米,員工3500余人,總資產(chǎn)63.5億元,品牌無形資產(chǎn)102.29億元?,F(xiàn)擁有兩大發(fā)動機基地、發(fā)動機再制造基地和改裝車研制基地四大廠區(qū),形成裝備國際領(lǐng)先、管理國內(nèi)領(lǐng)先、質(zhì)量行業(yè)領(lǐng)先的生產(chǎn)體系,具備60萬臺柴油機和15000輛改裝車的年產(chǎn)能力。

錫柴具有國內(nèi)領(lǐng)先的自主研發(fā)能力。工廠依托一汽技術(shù)中心優(yōu)勢,形成了開放合作的自主研發(fā)模式,建成了產(chǎn)品開發(fā)流程和標準體系、產(chǎn)品開發(fā)過程管理體系等自主研發(fā)“五大體系”,搭建了節(jié)能環(huán)保技術(shù)、電子智能技術(shù)等自主研發(fā)“五大技術(shù)平臺”,是柴油機行業(yè)唯一同時掌握VCU、GPS、EGR、發(fā)動機制動等多項關(guān)鍵核心技術(shù)、我國第一家研制成功四氣門柴油機、第一家研制成功電控共軌柴油機、第一家研制成功兩級增壓柴油機并成功推廣的企業(yè)。

錫柴具有國內(nèi)最為完備的產(chǎn)品體系。發(fā)動機產(chǎn)品有7大系列,排量跨越2到13升,功率覆蓋40到500馬力,以“省油、環(huán)保、可靠”的特點和“體貼、周到”的服務(wù),成為卡車、客車及非道路機械的首選動力。產(chǎn)品銷售和服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國,遍及歐美40多個國家和地區(qū),市場保有量超過200萬臺。改裝汽車有5大系列200多個品種,批量出口澳大利亞等國家。

錫柴具有國內(nèi)一流的管理和文化體系。工廠具有完備的現(xiàn)代化管理體系,領(lǐng)先的“5+1”理念文化體系及9大理念文化推衍體系,是行業(yè)內(nèi)第一家達到QS9001國際標準,國內(nèi)唯一家同時獲得“機械工業(yè)管理現(xiàn)代化企業(yè)”和“管理進步示范企業(yè)”的廠家,江蘇省首家“卓越績效管理孵化基地”,全國企業(yè)文化示范基地,無錫市首屆“市長質(zhì)量獎”唯一獲獎單位。

2010年,錫柴以“313”戰(zhàn)略的完美收官,為工廠第三次創(chuàng)業(yè)劃上了圓滿句號。期間,產(chǎn)銷規(guī)模、贏利水平、利稅總額、資產(chǎn)規(guī)模等指標實現(xiàn)翻番,增幅居行業(yè)前列。以“奧威”為代表的重型柴油機成為市場熱銷產(chǎn)品,銷量增幅居行業(yè)第一,出口居行業(yè)前列。工廠成為了一汽自主品牌發(fā)動機的主要生產(chǎn)基地、國內(nèi)重型發(fā)動機的主要制造基地、中國自主品牌發(fā)動機的主要出口基地。

2011年錫柴進入第四次創(chuàng)業(yè)的新征程,提出了建設(shè)具有核心競爭力的“自主錫柴、實力錫柴、和諧錫柴”的奮斗目標。工廠正以“爭第一、創(chuàng)新業(yè)、擔責任”為核心理念,開拓創(chuàng)新,昂揚奮進,打造“民族品牌,高端動力”,為推動一汽自主事業(yè),促進汽車工業(yè)又好又快發(fā)展,實現(xiàn)人·車·社會和諧發(fā)展做出新的貢獻。

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